Huisvesting arbeidsmigranten
Arbeidsmigranten
Arbeidsmigranten zijn belangrijk voor de economie van Zuid-Holland. De provincie vindt het belangrijk dat mensen die hier werken, ook goed kunnen wonen. De vraag naar huisvesting voor arbeidsmigranten neemt toe. Het aanbod blijft achter. Dit vraagt om zorgvuldige keuzes en samenwerking tussen overheden en marktpartijen. De provincie ondersteunt deze samenwerking met kennis en werkt aan beleid dat gemeenten helpt om huisvesting mogelijk te maken.
Samen met gemeenten, het Rijk, werkgevers en andere partijen werkt de provincie aan voldoende en passende huisvesting. Dat is een complexe opgave, omdat de vraag groot is en de ruimte beperkt.
Planvorming en afstemming
Gemeenten die werken aan (ruimtelijke) plannen waarin huisvesting van arbeidsmigranten een rol speelt, kunnen vooraf afstemmen met de provincie. Dit kan via een regio-accountmanager Ruimte, bereikbaar via het Contactcentrum van de provincie.
Heb je plannen voor een locatie voor huisvesting van arbeidsmigranten? Neem dan eerst contact op met de betreffende gemeente.
Rol van de provincie
De provincie Zuid-Holland:
- stelt kaders voor ruimtelijke ordening
- bewaakt de samenhang tussen wonen, ruimte en economie
- adviseert gemeenten over huisvestingsinitiatieven
- ondersteunt met kennis, onderzoek en regionale afstemming
De provincie werkt vanuit een integrale benadering. Dat betekent dat verschillende belangen – zoals leefomgeving, economie en woningmarkt – in samenhang worden afgewogen.
Regels en beleid
Het provinciaal beleid voor huisvesting van arbeidsmigranten is opgenomen in het Omgevingsbeleid van de provincie. Dit bestaat uit:
- Omgevingsverordening
- Omgevingsvisie
- Omgevingsprogramma
Voorbeelden van uitgangspunten
• op sommige locaties is huisvesting alleen tijdelijk toegestaan
• er gelden kwaliteitseisen
• bij nieuwe bedrijvigheid moet aandacht zijn voor het effect op de vraag naar huisvesting
De provincie benadert deze aspecten altijd in samenhang met andere ruimtelijke en economische belangen.
Feiten en cijfers
Uit onderzoek van Birch en Defacto (Rapport Birch) naar arbeidsmigratie in Zuid-Holland (2025) blijkt het volgende:
- circa 258.000 internationale werknemers werken voor een werkgever in Zuid-Holland
- daarvan zijn circa 194.000 arbeidsmigranten en 64.000 kenniswerkers
- ongeveer 168.000 internationale werknemers wonen in Zuid-Holland
- het aandeel internationale werknemers in de beroepsbevolking groeide van 5,5% (2013) naar 8,6% (2023)
Internationale werknemers werken vooral in sectoren zoals logistiek, land- en tuinbouw, industrie en zakelijke dienstverlening. Het aantal groeit al jaren. Tegelijk blijft de beschikbare huisvesting achter, zowel in aantal als in kwaliteit.
Voorbeelden
Steeds vaker zien we dat huisvesting voor arbeidsmigranten ook goed kan. In de afgelopen jaren zijn verschillende projecten gerealiseerd waarin kwaliteit, leefbaarheid en beheer centraal staan.
Deze voorbeelden laten zien hoe zorgvuldige huisvesting eruit kan zien – voor bewoners én voor de omgeving. Ze maken zichtbaar dat het anders kan, en dat er volop kansen zijn om dit goed te organiseren.
Middelharnis
Eenpersoons slaapkamers
Bewoners beschikken over een eigen slaapkamer. Dit zorgt voor voldoende privacy en rust, wat bijdraagt aan het welzijn en het functioneren van bewoners. Dit is een belangrijk uitgangspunt voor kwalitatief goede huisvesting.
Voldoet aan SNF-normen en aanbevelingen van de commissie Roemer
De huisvesting voldoet aan erkende kwaliteitsnormen, zoals de SNF-norm en de aanbevelingen van de Commissie Roemer. Daarmee is geborgd dat wordt voldaan aan eisen voor veiligheid, leefruimte, hygiëne, voorzieningen en goed werkgeverschap.
Beheer op locatie
Er is sprake van actief beheer op de locatie. Dit maakt toezicht mogelijk en zorgt ervoor dat bewoners en de omgeving bij vragen of problemen direct terecht kunnen.
Buitenruimte met sportvoorzieningen
De locatie beschikt over een buitenruimte waar bewoners kunnen verblijven en recreëren. Sport- en bewegingsvoorzieningen dragen bij aan gezondheid en sociale interactie.
Oplossingen voor congestie
De huisvesting is voorzien van passende oplossingen voor watergebruik en riolering. Dit voorkomt overbelasting van bestaande voorzieningen en waarborgt een goede werking van de infrastructuur.
Inzet van zonnepanelen en batterijen
Er wordt gebruikgemaakt van duurzame energie, bijvoorbeeld via zonnepanelen en eventueel batterijen voor opslag. Dit draagt bij aan een lagere energievraag en vermindering van de milieubelasting.
Katwijkerbroek
Bewoners en bedrijven vanaf het begin betrokken
Bewoners en omliggende bedrijven worden in een vroeg stadium betrokken bij de ontwikkeling. Dit helpt om draagvlak te creëren en zorgt voor een betere aansluiting op de omgeving.
Extra aandacht voor beheer
Door omwonenden dachten in een klankbordgroep mee over het beheer.
Eenpersoons slaapkamers
Bewoners beschikken over een eigen slaapkamer. Dit zorgt voor voldoende privacy en rust, wat bijdraagt aan het welzijn en het functioneren van bewoners. Dit is een belangrijk uitgangspunt voor kwalitatief goede huisvesting.
Meer informatie
• Expertisecentrum Flexwonen
• Stichting Normering Flexwonen (SNF)
• Vereniging Huisvesters Arbeidsmigranten
• Platform 31
• Arbeidsmigratie in goede banen
• Rijksoverheid-arbeidsmigratie
• Vereniging Huisvesting Internationale Medewerkers